نبذة
نبحث عن مدير مبيعات يعمل بمؤشرات الأداء يشرف على مسار المبيعات بالكامل — من إدارة موظفي الاستقبال ومركز الاتصال وخدمة العملاء إلى بناء شراكات جديدة وقنوات مبيعات للشركات.
المسؤوليات
- الإشراف على فرق الاستقبال ومركز الاتصال وتوجيهها وتقييمها.
- إجراء مراجعات الجودة على المكالمات والتعامل مع العملاء.
- بناء شراكات مع الشركات والمؤسسات لتقديم برامج غذائية للموظفين.
- إطلاق وإدارة قنوات إيرادات جديدة للشركات (B2B).
- وضع مؤشرات أداء المبيعات ومتابعتها لضمان نمو مستمر.
- قيادة التوظيف والتدريب للوظائف المرتبطة بالمبيعات.
- تفعيل استراتيجيات البيع الاستباقي إلى جانب القنوات الواردة.
المتطلبات
- خبرة مثبتة في قيادة المبيعات، ويُفضّل في قطاع الأغذية والمشروبات أو نماذج الاشتراكات.
- مهارات تواصل وتفاوض وتحليل ممتازة.
- يركّز بشدة على مؤشرات الأداء والنتائج.
- قدرة قوية على القيادة وبناء الفرق.
- شغف بالعافية والتميّز في الخدمة والنمو.